員工入職登記表使用技巧 新員工入職管理，主要做好以下工作：
1.報到管理。新員工按公司要求提交個人資料，包括：學歷、簡歷、專業資質、身份證、相片，體檢資料等。
2.溝通明確崗位，崗位職責。新員工應了解自己的崗位，主要的工作職責，工作關系等。
3.人力資源部做好新員工培訓，讓入職員工了解通用型企業知識，包括：公司的發展，產品，主要規章制度等。
4.部門指派專門的人，做好工作指導。主要是告知部門的架構，工作流程。明確個人的試用期工作目標和考核要求。
員工入職登記表通用技巧
1：多條件計數
要求：統計統計部門為生產,并且崗位為主操的人數
公式為：
=COUNTIFS(B2:B9,F2,C2:C9,G2)
COUNTIFS函數統計條件區域中，符合多個指定條件的單元格個數。常規用法為：
=COUNTIFS(條件區域1,指定條件1,條件區域2,指定條件2……)
2：條件查找
VLOOKUP函數一直是大眾情人般的存在，函數的語法為：
VLOOKUP(要找誰,在哪兒找,返回第幾列的內容,精確找還是近似找)
要查詢F5單元格中的員工姓名是什么職務。
=VLOOKUP($F$5,$B$1:$D$10,2,0)
使用該函數時，需要注意以下幾點：
1、第4參數一般用0(或FASLE)以精確匹配方式進行查找。
2、第3參數中的列號，不能理解為工作表中實際的列號，而是指定返回值在查找范圍中的第幾列。
3、如果查找值與數據區域關鍵字的數據類型不一致，會返回錯誤值#N/A。
4、查找值必須位于查詢區域中的第一列。
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