各辦公室、中心：
為進一步完善鎮機關運行機制，落實崗位目標責任制，更好地調動積極性和發揮能動性，確保各項工作的順利完成，結合本鎮實際，制訂以下考核辦法。
第一部分駐村工作
1、組織建設：
1）不抓好“三定一爭”活動的扣3分；
2）村兩委班子不團結協調，不執行兩委工作制度的扣2分；
3）完善村級制度和村規民約，不執行村務公開制度、民主懇談會制度每少一次扣1分；不按規定進行清帳理財的，扣1分；對村務、財務不按期、按規定內容在村務公開欄上公布的，每例扣1分；3月28日未上墻公布的扣3分。
收起>>
收起>>
軟件介紹 相關專題 常見問題 下載地址
各辦公室、中心：
為進一步完善鎮機關運行機制，落實崗位目標責任制，更好地調動積極性和發揮能動性，確保各項工作的順利完成，結合本鎮實際，制訂以下考核辦法。
第一部分駐村工作
1、組織建設：
1）不抓好“三定一爭”活動的扣3分；
2）村兩委班子不團結協調，不執行兩委工作制度的扣2分；
3）完善村級制度和村規民約，不執行村務公開制度、民主懇談會制度每少一次扣1分；不按規定進行清帳理財的，扣1分；對村務、財務不按期、按規定內容在村務公開欄上公布的，每例扣1分；3月28日未上墻公布的扣3分。
2007年度機關干部崗位目標責任制考核實施辦法
您的評論需要經過審核才能顯示
有用
有用
有用